نماذج العملية التجريبية


يتم إنشاء نموذج عملية تجريبية لتقييم الموظفين المعينين حديثا خلال الفترة التجريبية. يتم إنشاء هذه النماذج خصيصا للأعمال والمنصب. يتم توزيعها على الأشخاص المخولين لتقييم الموظف في الفترة التجريبية ويتم ملء النماذج. وبالتالي ، تتم إدارة الفترة التجريبية للموظف.


كيفية إنشاء نماذج عملية تجريبية؟
تتم إضافة نماذج جديدة عن طريق تحديد نوع النموذج "فترة تجريبية" من الإعدادات العامة > صفحة منشئ النماذج. يمكن إنشاء النموذج المحدد بشكل متكرر على مدار أوقات دورية.


كيفية اختيار نموذج تجريبي معد للموظف؟
من أجل تقييم الموظف خلال الفترة التجريبية ، يجب اختيار نموذج قائم على الموظف من يطاقة الموظف  > اخرى  > صفحة الفترة التجريبية.


كيف يتم توزيع استمارات التقييم وتعبئتها؟

كمقيم ، يجب على الشخص المراد تحذيره ملء النموذج لتقييم حالة الموظف من معاملات الموارد البشرية > 

شاشة نماذج التقييم. إذا رغبت في ذلك ، يمكن مشاركة نتائج التقييم مع الموظف. لا يزال بإمكان الموظف رؤية النتائج المشتركة معه على نفس الشاشة.


يذهب النموذج الذي يملأه المقيم إلى موافقة المديرين أو مسؤولي الموارد البشرية الذين يتم طلب رأيهم. يمكن للشخص المخول الاطلاع على النماذج التي سيوافق عليها الانترانت > اخرى (العمليات الاخرى ) > فحص نماذج التقييم ووضعها في حالة الموافقة أو الرفض.

?

?