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Informationen darüber, wie Ihre Gesundheitsausgaben in der berücksichtigt werden Gehaltsabrechnung als zusätzliche Zulage. Auf der Seite „Definitionen zusätzlicher Zulagen“ müssen Definitionen für zusätzliche Zulagen vorgenommen werden, auch für den Mitarbeiter und dessen Verwandten. Pfad: ehesap.list_odenek
Hinweis: Wenn für beide die gleichen Regeln gelten, ist die Erstellung einer einzigen Definition ausreichend.
Die Abzugsdefinition, die Ihre Informationen darüber enthält, wie Ihre Gesundheitsausgaben als Abzug in der Gehaltsabrechnung berücksichtigt werden, muss auf der Seite „Abzugsdefinitionen“ erstellt werden.
Pfad: ehesap.list_cut
Nachdem die Definitionen für zusätzliche Zulagen und Abzüge für den Verwandten des Mitarbeiters und den Mitarbeiter selbst erstellt wurden,
- Definitionen für zusätzliche Zulagen aus den Parametern des Lohn- und Gehaltsabrechnungsflusses; „Zusätzliche Zulage“ für den Arbeitnehmer selbst, „Zusätzliche Zulage für den Angehörigen des Arbeitnehmers“ „Zusätzliche Zulage für den Angehörigen des Arbeitnehmers“
- Abzugsdefinitionen; „Abzug“(ein einzelnes Feld wird verwendet), Für sich selbst und Verwandte muss „Abzugsbuchhaltungscode“ für den Abzugsbuchhaltungscode definiert werden.
  Pfad: account.list_program_parameters

Einstellungen für Gesundheitsausgaben der Transaktionskategorie

Wenn „Gesundheitsrechnungen vertraglich vereinbarter Institutionen (1201)“ oder „Gesundheitsausgaben (2503)“ in den Transaktionskategorien ausgewählt ist, wird „Bewilligungstransaktion“ ausgewählt. erscheint automatisch auf der rechten Seite. Auf dem Bildschirm werden die Optionen „Durchführen“ und „Abzug durchführen“ angezeigt. Die Option, die erfordert, welche Vorgänge in welchem Transaktionstyp ausgeführt werden sollen, muss ausgewählt und der Transaktionstyp aufgezeichnet werden.

Wenn ja, wird keine aktuelle Behandlung auf den Zuschuss oder Abzug angewendet. Dies spiegelt sich in der Gehaltsabrechnung des Mitarbeiters als zusätzlicher Zuschuss oder Abzug wider.

Option „Transaktion zum relativen Abzug und Zuschuss des Mitarbeiters wird in der Gehaltsabrechnung widergespiegelt“; Wenn ja, gibt es keine aktuelle Transaktion für den Zuschuss oder Abzug. Dies spiegelt sich in der Gehaltsabrechnung des Mitarbeiters als zusätzlicher Zuschuss oder Abzug wider.

Es spiegelt sich in der Gehaltsabrechnung der Mitarbeiter als zusätzliche Zulage in nicht vertraglich vereinbarten Institutionen wider.

Nachdem alle oben genannten Transaktionen definiert wurden, muss in den Transaktionskategorien die Option „Zulagenprozess durchführen“ aktiviert werden. „Mitarbeiterabzug und Zuschusstransaktion werden in der Gehaltsabrechnung berücksichtigt“ sollte im XML als „Ja“ ausgewählt werden.
Der Betrag, der als zusätzlicher Zuschuss in der Gehaltsabrechnung des Mitarbeiters ausgewiesen werden soll, wird wie folgt berechnet;

Bereitstellungsbetrag = Rechnungsbetrag - (Mitarbeiteranteil + zusätzlicher Abzug)

Wird in der Mitarbeiter-Gehaltsabrechnung als Abzug in Vertragsinstitutionen widergespiegelt;

Nachdem alle oben genannten Transaktionen definiert wurden, muss „Abzug durchführen“ in den Transaktionskategorien aktiviert werden. „Mitarbeiterabzüge und Zulagentransaktionen werden in der Gehaltsabrechnung berücksichtigt“ sollte im XML als „Ja“ ausgewählt werden.
Der Betrag, der als Abzug auf der Gehaltsabrechnung des Mitarbeiters ausgewiesen werden soll, wird wie folgt berechnet;

Gesundheitsausgaben XML „Zahlt der Arbeitnehmer seinen Anteil während der Behandlung?“ Ja, wenn ausgewählt;

Abzugsbetrag = Mitarbeiteranteil + zusätzlicher Abzug
Gesundheitsausgaben In XML: „Zahlt der Mitarbeiter seinen Anteil während der Behandlung?“ Nein Wenn ausgewählt;

Abzugsbetrag = Zusätzlicher Abzug

Die Abrechnungsregeln für Gesundheitsausgaben lauten wie folgt

Wenn die nicht beauftragte Institution und der Mitarbeiter selbst;

Sollkonto : Buchhaltungskonto in der Mitarbeiterlohnkarte
Sollbetrag : Anteil der Institution
Debitorenkonto : Buchhaltungscode der Mitarbeiterausgaben im Parameter „Payroll Flow“ definiertes Element
Forderungsbetrag: Rechnungsbetrag
Transaktionstyp : 2503

Wenn es sich um eine nicht vertraglich vereinbarte Institution und einen Verwandten des Mitarbeiters handelt;

Debitkonto: Buchhaltungskonto im Mitarbeiterlohn Karte
Sollbetrag : Anteil der Institution
Debitorenkonto: Abrechnung des im Parametercode „Payroll Flow“ definierten relativen Ausgabenpostens des Mitarbeiters
Kreditbetrag : Rechnungsbetrag
Transaktionstyp : 2503

Wenn es sich um die Vertragsinstitution und den Mitarbeiter handelt Er selbst;

Sollkonto : Buchhaltungskonto in der Mitarbeiterlohnkarte + Buchhaltungskonto des im Parameter „Payroll Flow“ definierten Mitarbeiterausgabenpostens
Sollbetrag : Institutionsanteil
Debitorenbuchhaltung: Vertraglich vereinbartes Institutionsbuchhaltungskonto
Forderungsbetrag : Rechnungsbetrag
Transaktionstyp : 2503

Wenn Vertragsinstitution und Verwandter des Mitarbeiters;

Sollkonto : Mitarbeiter, der im Parameter „Einkaufsbuchhaltungscode + Gehaltsabrechnungsfluss“ im MwSt.-Definitionsbuchhaltungskonto des nahegelegenen Ausgabenpostens definiert ist.
Sollbetrag : Institution Teilen
Forderungskonto: Vertragskonto der Institution
Forderungsbetrag: Rechnungsbetrag
Transaktionstyp: 2503

Gesundheitsausgabenbudgetierung Regeln

Wenn es sich um eine nicht vertraglich vereinbarte Institution handelt;

Kostenstelle: Parameter des Lohn- und Gehaltsabrechnungsflusses, Kostenstelle
Ausgabenposten : Parameter des Lohn- und Gehaltsflusses, Mitarbeiterausgabenposten
Nettosumme : Institution Anteil

Vertragliche Institution, wenn;

Kostenstelle: Lohnflussparameter Kostenstelle
Ausgabenposten : Lohnflussparameter Einkommensposten
Nettosumme : Anteil der Institution

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2.2.11.6. Differenzrechnung für Gesundheitsausgaben

Rechnungen für Gesundheitsausgaben können auf unvollständige oder falsche Rechnungen von Vertragsinstitutionen überprüft und Preisdifferenzrechnungen erstellt werden.

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