Lehrplan
Mit dem Workcube-Schulungsmanagementmodul können Sie Schulungen für Ihre Mitarbeiter, Partner und sogar Kunden planen. Das Schulungsprogramm wird mit dem Lehrplanbildschirm erstellt. Der Lehrplan beschreibt, welche Fächer unterrichtet werden, in welcher Reihenfolge sie unterrichtet werden und wie viel Gewicht auf ein Fach gelegt wird.
Pfad: LMS > Bildung > Lernmanagement > Lehrplan
Achtung: Vor der Nutzung der Seite Schulungskategorien, Schulungsabteilungen sollten Informationen von Kunden und Mitarbeitern, die an der Schulung teilnehmen werden, im System erfasst werden. Auf Definitionen von Trainingskategorien und Trainingsabschnitten kann über Systemsteuerung > SYSTEM > Parameter > Training zugegriffen werden.
Es können Trainings- oder Trainingsprogramme erstellt werden, die für verschiedene Funktionen und Positionen geeignet sind.
Hinweis: Dank des vor der Schulung erstellten Curriculums bereitet die Institution, die die Schulung durchführt, die Unterrichtsräume und Kursinhalte systematisch im Voraus vor. geht weiter.
Auflistungsbildschirm

Auf dem Auflistungsbildschirm werden die relevanten Lehrpläne mithilfe der Filteroptionen aufgelistet.
Oder durch Klicken auf die Schaltfläche „Direktsuche“ wird die Liste der im System registrierten aktiven Lehrpläne angezeigt angezeigt.
Neuer Datensatz mit dem Plus-Symbol, Bildschirm aktualisieren mit dem Stiftsymbol. gehen. Lassen Sie uns die Datensatzfelder anhand eines Beispieldatensatzes untersuchen.
Registrierungsbildschirm


1. Im Abschnitt:
Prozess, Betreff: Der Stand des Lehrprogramms wird festgelegt. Das Hinzufügen, Aktualisieren und Autorisieren neuer Prozesse erfolgt über den Prozessbildschirm. Über Systemsteuerung>BPM>Prozesse gelangen Sie zum entsprechenden Bildschirm. Der Betreff des Programms ist festgelegt, es ist ein Pflichtfeld.
Kategorie, Abschnitt; Kategorien und Abschnitte werden als Auswahl ausgewählt, sie können nicht manuell eingegeben werden. Vor der Verwendung des Bildschirms müssen die relevanten Parameter über Parameter definiert werden. (Schulungskategorien, Schulungsabteilungen)
Empfehlung: Durch die Klassifizierung der Lehrpläne mit Klassifizierungstools wie Kategorien und Abteilungen können Benutzer einfacher auf die von ihnen angeforderte Schulung zugreifen.
Zweck, Pädagoge; Es kann eine kurze Information über den Zweck der Schulung gegeben werden. Die Person, die die Schulung durchführt, wird ausgewählt.
2. Im Abschnitt:
Sprache, Bildungsform; Die Sprache, in der die Ausbildung stattfinden soll, wird gewählt. Die Form der Ausbildung kann beispielsweise theoretisch oder praxisorientiert sein. Hierzu wird die Art der Ausbildung ausgewählt.
Schulungstyp, Produkt; Bei der Art der Ausbildung kann es sich um eine entwicklungsorientierte oder eine Standardausbildung handeln, die Wahl liegt bei Ihnen. Wenn für ein Produkt eine Schulung durchgeführt wird, erfolgt eine Produktauswahl. Zum Beispiel: Wenn detaillierte Informationen über die Produktionsphasen eines Produkts und Marketingideen bereitgestellt werden sollen, kann ein Schulungsprogramm erstellt werden.
Dauer, Gesamtstunden, geschätzte Kosten; Der Tag und die Gesamtstundenzahl der Schulung werden angegeben. Die Ausbildungskosten werden eingegeben.
Ein Inhalt für den Lehrplan wird vorbereitet oder Informationen über den Fortschritt des Lehrplans werden im Inhaltsfeld angegeben.
3. Im Abschnitt:
Im Feld „Für wen“ werden die Personen ausgewählt, die am Schulungsprogramm teilnehmen sollen, ihre Positionen und der Unternehmenszweig, dem sie zugeordnet sind.
Nachdem Sie diese Felder ausgefüllt und gespeichert haben, werden die Abschnitte „Inhalte“, „Team“, „Bilder“ und „Dokumente“ angezeigt.
4. In diesem Abschnitt werden
Nützliche Inhalte für Lehr- oder Schulungsprogramme erstellt und im zuvor erstellten System registrierte Inhalte hinzugefügt.
Empfehlung 2: Es ist nützlich, die Inhalte zu lesen, um detaillierte Informationen über das Training vor, während oder nach dem Training zu erhalten.
Durch das Erstellen eines Teams für das Training werden die Personen im Team mit dem Plus-Symbol im Feld „Team“ hinzugefügt.
Ein Bild und Dokumente über das Training. können hinzugefügt werden.
Gehen Sie im oberen Menü zum Bildschirm „Intranet-Lehrplan“. Alle gespeicherten Lehrpläne können eingesehen werden.
Mit dem Woc-Bildschirm kann der Lehrplan als PDF heruntergeladen und ausgedruckt werden.
Hangi konuların öğretileceği, hangi sırayla verileceği ve bir konunun üstünde ne kadar durulacağını belirterek eğitim programının hazırlanmasını sağlar.
İş süreçlerinin tasarım ve akışlarını oluşturur.
?
9.8. Ausbilder
Mit dem Schulungsmanagement-Modul von Workcube können Institutionen alle ihre Schulungsaktivitäten zentral verwalten und problemlos Online-Schulungen durchführen. Dank des Dozentenbildschirms in diesem Modul können Benutzer Informationen über die Dozenten und die von ihnen angebotenen Kurse erhalten.
9.5. Bildungsinhalte
Mit dem Workcube-Schulungsinhaltsbildschirm werden interaktive Schulungsinhalte für die Schulung von Mitarbeitern, Kunden und Geschäftspartnern in der Einrichtung erstellt.
LMS – Bildungsmanagement
Das LMS Training Management System ermöglicht es Institutionen, alle Schulungsaktivitäten zentral zu verwalten und Online-Schulungen einfach durchzuführen.
Lehrplan – Inhalte
Funktion hinzugefügt/bearbeitet:
Kategorie/Abteilungstyp wurde zum Abschnitt „Inhalte“ auf der Seite „LMS > Bildung > Bildungsmanagement > Lehrplan“ hinzugefügt. Der Recorder und der Updater wurden entfernt und der Autor hinzugefügt.
Was für die Verwendung getan werden muss:
Es ist keine zusätzliche Bearbeitung erforderlich.
Verwendung:
Es ist keine zusätzliche Bearbeitung erforderlich.
Vorteil:
Direkte Anzeige auf dem Bildschirm, zu welcher Kategorie/Abschnittstyp der Inhalt gehört und wer den Inhalt geschrieben hat. bereitgestellt.
GER
Hinzugefügte/bearbeitete Funktion:
Kategorie/Kapiteltyp wurde zum Abschnitt „Inhalte“ der Seite „LMS > Bildung > Bildungsmanagement > Lehrplan“ hinzugefügt. Autor durch Entfernen von Saver und Updater hinzugefügt.
Anforderungen für die Verwendung:
Keine zusätzliche Bearbeitung erforderlich.
Verwendung:
Keine zusätzliche Bearbeitung erforderlich.
Vorteil:
Es wurde sichergestellt, dass der Inhalt zu welcher Kategorie/Abschnittstyp gehört und wer den Inhalt direkt auf dem Bildschirm geschrieben hat.